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NUESTROS SERVICIOS

Abogados en Los Angeles de Reclamos de Compensación al trabajador.

The workers’ compensation attorneys at Roland Law Firm have been helping injured workers for over forty years. We specialize in California Workers’ Compensation and Personal Injury.

Our firm was established in 1975 in Hollywood, California to fight cases on behalf of the injured. If you have been involved in a work accident or personal injury, feel free to call us for a free consultation to learn more about your case.

If you suffered an injury at the job, you most likely qualify for Workers’ Compensation benefits to cover your medical treatment and to pay compensation for lost wages. To be certain that you receive the benefits that you deserve, it is advisable to seek legal counsel. With more than 100 years of combined experience defending the rights of workers all over Southern California, the Workers’ Compensation lawyers in Los Angeles are ready to fight for you.

Our attorneys also handle claims for discrimination under Labor Code Section 132a, as well as claims for serious and willful misconduct, and third party civil claims arising from a work injury. Additionally, the Workers’ Compensation lawyers in Los Angeles handles social security claims and serious Personal Injury claims arising from motor accidents, premises liability and workplace accidents.

Ayudando al trabajador hispano con reclamos relacionados a lesiones al Compensación al trabajador en el condado de Los Angele

Los Abogados de  Roland Law, PC en Los Angeles se especializa en reclamos de Compensación para lesiones al trabajador hispano.  La oficina de Roland Law , PC cuentan con más de 100 años de experiencia conjunta en el área de reclamos de Compensación al trabajador.

Una lesión en el trabajo puede ocurrir de diferentes maneras. Por ejemplo, la lesión puede ser causada por una caída en el trabajo o algo simple como levantar  una caja pesada. Lesiones en el trabajo también pueden ser el resultado de algo repetitivo como escribiendo a máquina. Otra manera que lesiones en el trabajo ocurren son por la negligencia de un tercer partido. Un ejemplo podría ser la compañía que limpia la oficina donde usted trabaja se le olvido poner un anuncio que el piso estaba mojado después que termino de trapear y esto resulto que usted se resbalara y se callera lastimando su espalda.

Si se lesiono en el Trabajo en Los Angeles

Si se lesiono en el trabajo, usted tiene derecho de obtener  beneficios de Compensación al trabajador. Dependiendo de qué tan grave sea su lesión, estos beneficios pueden incluir:

Tratamiento médico gratuito: Personas que se lesionaron en el trabajo tiene derecho a tratamiento médico gratuito de por vida.

Beneficios de Deseabilidad Temporal: Estos son pagos de salario perdido por qué su lesión en el trabajo le previene de trabajar mientras que se recupera. Estos pagos usualmente son dos tercios de su salario.

Beneficios de Deseabilidad Permanente: Estos pagos son si usted no se recupera completamente de su lesión.  Deseabilidad Permanente se paga en pagos o en una suma entera, si los dos lados están de acuerdo.

Cupón Suplemental para desplazamiento de trabajo: (si su fecha de lesión es del año 2004 o después) Un cupón para pagar el re-entrenamiento si es que no tiene una recuperación completa y si no son capaces de volver a trabajar con su empleador.

CONSULTA GRATIS

En la oficina de Roland Law, PC en Los Angeles, California, entendemos la incertidumbre que viene en tiempos como estos. Por esa razón nuestra oficina está comprometida a proveer a nuestros clientes con el mejor servicio al cliente.  Los Abogados de Compensación al trabajador tienen los recursos y experiencia para litigar un reclamo de parte del trabajador lesionado. Si usted se accidento en el trabajo o si la aseguranza le negó sus beneficios y necesita de un abogado para apelar la decisión, usted necesita llamar a la oficina de Roland Law PC. Llámenos para una consulta sin costo a usted y hable con un abogado con experiencia en reclamos de Compensación al Trabajador o haga clic aquí para llenar una forma de consulta inicial. Estamos listos para responder sus preguntas.